Canada chứng kiến sự gia tăng đáng kể số lượng nhà tuyển dụng tuyển dụng người nước ngoài
Đây là báo cáo của Bộ Việc làm và Phát triển Xã hội.
Theo số liệu thống kê do Cơ quan Việc làm và Phát triển Xã hội Canada cung cấp, số lượng đơn đăng ký được tạo cho Đánh giá tác động thị trường lao động (LMIA) vào năm 2023 đã tăng 39% trên toàn quốc so với cùng kỳ năm 2022. Do số lượng đơn đăng ký quá lớn nên có thể xảy ra sự chậm trễ trong quá trình xử lý.
Tăng trưởng theo tỉnh
Ở các tỉnh miền Tây Canada, mức tăng thậm chí còn đáng kinh ngạc hơn: lên tới 83%. Khu vực duy nhất trong cả nước có số lượng đơn đăng ký giảm là Yukon, nhưng không đáng kể — 0,9%.
Nhà vô địch về số lượng đơn đăng ký là Nunavut, với số lượng nhà tuyển dụng ở lãnh thổ này gửi đơn đăng ký nhiều hơn 535,7% so với một năm trước. Tiếp theo là Lãnh thổ Tây Bắc với 115,6%, Manitoba (103,3%) và Saskatchewan (103,2%).
Hơi tụt lại phía sau nhưng vẫn tăng trưởng đều đặn là Alberta (80,4%), tiếp theo là thánh địa của người nhập cư British Columbia (46%) và Nova Scotia (36,3%).
Ontario và Quebec luôn song hành cùng nhau, tăng 25,4% và 23,5%. Cùng tham gia với họ là New Brunswick, nơi cũng nộp đơn đăng ký nhiều hơn gần một phần tư so với năm 2022 (23,3%). Làm tròn danh sách là Newfoundland và Labrador (17,7%) và Đảo Hoàng tử Edward (6,5%).
Bài viết đầy đủ chỉ dành cho các thành viên của cộng đồng Immigrant.Today. Đăng nhập vào tài khoản của bạn để đọc nó miễn phí.
