Ontario tăng lương cho người chăm sóc
Tỉnh đang có những bước đi nhằm nâng cao uy tín của nghề.
Chính quyền tỉnh Ontario lo ngại về tình trạng thiếu nhân viên chăm sóc trẻ em. Để thúc đẩy mọi người chọn Giáo dục Mầm non làm chuyên ngành, chính phủ đã thực hiện một số bước.
Tăng lương
Cách đầu tiên và rõ ràng nhất để khiến bất kỳ công việc nào trở nên hấp dẫn hơn là trả lương cao hơn. Bắt đầu từ tháng 1 năm 2024, mức lương khởi điểm cho người cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em trong hệ thống chăm sóc trẻ em và giáo dục sớm trên toàn Canada sẽ tăng lên 23,86 đô la CA mỗi giờ. Giá hiện tại là CA$ 20 mỗi giờ, có nghĩa là nó sẽ tăng 19,3%.
Ngoài ra, bắt đầu từ tháng 1 năm 2024, nhân viên có thu nhập dưới 26 đô la CA mỗi giờ sẽ đủ điều kiện được tăng lương hàng năm lên 1 đô la CA mỗi giờ. Điều này sẽ giúp duy trì mức tăng lương trong suốt sự nghiệp. Vào năm 2025, quy tắc này sẽ áp dụng cho bất kỳ ai kiếm được ít hơn CA$ 27 mỗi giờ và vào năm 2026, quy tắc này sẽ áp dụng cho bất kỳ ai kiếm được dưới 28 đô la CA mỗi giờ. Hiện tại, thanh này được đặt ở mức CA$ 25.
Giao dục va đao tạo
Tỉnh cũng sẽ thực hiện các bước để giúp đỡ những người muốn học nghề hoặc nâng cao kỹ năng của họ.
- Cơ quan này đầu tư 18,5 triệu đô la CA mỗi năm vào các chương trình đào tạo.
- Tài trợ cho Chương trình Nâng cao Trình độ Nhà giáo dục Mầm non (ECE) được tăng lên để cho phép sinh viên có ít nhất sáu tháng kinh nghiệm lấy được chứng chỉ với chi phí hành chính.
- Hỗ trợ chiến dịch thông tin phổ biến nghề nghiệp trong học sinh.
- Có biện pháp hợp tác với các tỉnh và công nhận giáo dục nước ngoài trong hồ sơ.
Loại bỏ sự chậm trễ quan liêu
Ontario có kế hoạch đơn giản hóa quy trình thực tập và tuyển dụng, đồng thời đạt được sự linh hoạt hơn trong việc bố trí nhân sự cho các chương trình của mình. Quy trình đăng ký cho các tổ chức mới đã được đơn giản hóa.
Bài viết đầy đủ chỉ dành cho các thành viên của cộng đồng Immigrant.Today. Đăng nhập vào tài khoản của bạn để đọc nó miễn phí.
